ລິຟສຳລັບຄົນຂັບລົດຊ່ວຍໃນວຽກງານກໍ່ສ້າງ ແລະ ບຳລຸງຮັກສາໃນທົ່ວອຸດສາຫະກຳ

ລະບົບການຍົກລະດັບບຸກຄະລາກອນ - ເຊິ່ງເອີ້ນກັນທົ່ວໄປວ່າເວທີເຮັດວຽກທາງອາກາດ - ກຳລັງກາຍເປັນຊັບສິນທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ໃນຫຼາຍອຸດສາຫະກຳ, ໂດຍສະເພາະໃນການກໍ່ສ້າງອາຄານ, ການດຳເນີນງານດ້ານການຂົນສົ່ງ, ແລະ ການບຳລຸງຮັກສາໂຮງງານ. ອຸປະກອນທີ່ສາມາດປັບຕົວໄດ້ເຫຼົ່ານີ້, ເຊິ່ງປະກອບມີທັງລິຟແບບກະໂປງ ແລະ ເວທີຕັດແນວຕັ້ງ, ປະຈຸບັນເປັນຕົວແທນຫຼາຍກວ່າໜຶ່ງສ່ວນສາມຂອງອຸປະກອນເຂົ້າເຖິງລະດັບຄວາມສູງທັງໝົດທີ່ໃຊ້ໃນໂຄງການພັດທະນາທາງການຄ້າ.

 12

ການພັດທະນາທີ່ທັນສະໄໝໃນເຕັກໂນໂລຊີແພລດຟອມທາງອາກາດໄດ້ເຮັດໃຫ້ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍຂອງການນຳໃຊ້ໃນອຸດສາຫະກຳຂອງພວກເຂົາຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ:

  • ຂະແໜງພະລັງງານທົດແທນແພລດຟອມກັງຫັນລົມລຸ້ນຕໍ່ໄປທີ່ມີຄວາມສາມາດໃນການເຂົ້າເຖິງໄດ້ເຖິງ 45 ແມັດໃນປັດຈຸບັນຊ່ວຍໃຫ້ການບໍລິການ ແລະ ການບຳລຸງຮັກສາກັງຫັນລົມທີ່ບໍ່ມີຄວາມສ່ຽງງ່າຍຂຶ້ນ
  • ໂຄງການພັດທະນາເຂດຕົວເມືອງລຸ້ນໄຟຟ້າທີ່ບໍ່ມີການປ່ອຍອາຍພິດທີ່ມີການອອກແບບທີ່ທັນສະໄໝເຮັດວຽກໄດ້ຢ່າງມີປະສິດທິພາບໃນສະພາບແວດລ້ອມການກໍ່ສ້າງໃນຕົວເມືອງທີ່ຈຳກັດ
  • ພື້ນຖານໂຄງລ່າງດ້ານການຂົນສົ່ງລະບົບຍົກແບບແຄບພິເສດຊ່ວຍເພີ່ມປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງສາງໃນສະຖານທີ່ແຈກຢາຍທີ່ທັນສະໄໝ

"ນັບຕັ້ງແຕ່ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລິຟບຸກຄະລາກອນທີ່ທັນສະໄໝໃນທົ່ວສະຖານທີ່ຂອງພວກເຮົາ, ພວກເຮົາໄດ້ບັນລຸການຫຼຸດຜ່ອນເຫດການຄວາມປອດໄພທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຕົກໄດ້ຢ່າງຫຼວງຫຼາຍເຖິງ 60%," James Wilson, ຫົວໜ້າຝ່າຍປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບດ້ານຄວາມປອດໄພຂອງ Turner Construction ໃຫ້ຂໍ້ສັງເກດ. ນັກວິເຄາະອຸດສາຫະກຳຄາດຄະເນອັດຕາການເຕີບໂຕສະເລ່ຍຕໍ່ປີ 7.2% ທີ່ໝັ້ນຄົງສຳລັບຂະແໜງການນີ້ຈົນຮອດປີ 2027, ໂດຍໄດ້ຮັບແຮງຂັບເຄື່ອນຈາກການຂະຫຍາຍໂຄງການວຽກງານສາທາລະນະ ແລະ ຂໍ້ກຳນົດດ້ານກົດລະບຽບທີ່ດີຂຶ້ນຈາກໜ່ວຍງານຄວາມປອດໄພໃນອາຊີບ.

ຜູ້ຜະລິດອຸປະກອນຊັ້ນນໍາລວມທັງ JLG Industries ແລະ Terex Genie ກໍາລັງລວມເອົາເຕັກໂນໂລຢີອັດສະລິຍະເຊັ່ນ:

  • ເຊັນເຊີ IoT ທີ່ເຊື່ອມຕໍ່ສຳລັບການວິເຄາະການແຈກຢາຍນ້ຳໜັກທັນທີ
  • ອັລກໍຣິທຶມການຮຽນຮູ້ຂອງເຄື່ອງຈັກສຳລັບການແຈ້ງເຕືອນການບຳລຸງຮັກສາແບບຕັ້ງໜ້າ
  • ລະບົບຕິດຕາມກວດກາອຸປະກອນທີ່ອີງໃສ່ຄລາວ

ເຖິງວ່າຈະມີການປັບປຸງດ້ານເຕັກໂນໂລຊີເຫຼົ່ານີ້, ແຕ່ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຄວາມປອດໄພຍັງສືບຕໍ່ເນັ້ນໃຫ້ເຫັນເຖິງຂໍ້ບົກຜ່ອງດ້ານການຮັບຮອງ, ໂດຍຂໍ້ມູນຂອງອຸດສາຫະກໍາຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າເກືອບໜຶ່ງສ່ວນສາມຂອງອຸບັດຕິເຫດໃນບ່ອນເຮັດວຽກກ່ຽວຂ້ອງກັບຜູ້ປະກອບການອຸປະກອນທີ່ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມບໍ່ພຽງພໍ.


ເວລາໂພສ: ພຶດສະພາ-10-2025

ສົ່ງຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານຫາພວກເຮົາ:

ຂຽນຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານຢູ່ນີ້ ແລະ ສົ່ງມາໃຫ້ພວກເຮົາ